Давайте задумаемся, как отсутствие энергии у Лидера «сжигает» качество управленческих его решений? Особенно актуально для тех, кто прямо сейчас живет с мыслью: «Главное – не выключиться, дотянуть, перетерпеть».
Но к результатам приходит тот, кто управляет своим ресурсом (=своим бизнесом), а не тот, кто тащит из последних сил.
Когда у Лидера есть энергия:- он видит риски раньше, чем они превращаются в пожары;
- чувствует реальный темп и видит атмосферу в команде, а не только цифры продаж в отчетах;
- держит фокус на значимых для бизнеса целях, а не залипает в деталях и мелких проблемах.
А вот когда энергии нет, решения становятся:- заторможенными, отложенными или вовсе не принимаются;
- реактивными (вынужденными и часто необдуманными);
Все это дорого обходится, согласитесь? :(
Таким образом, можно сделать вывод, что энергия – это новая управленческая метрика.
Потеря такого ресурса равно потери качества решений и ключевых людей в команде.
Зрелость лидера сегодня проявляется не сколько в умении восстановиться в отпуске, а осознанным навыком управлять энергией как активом своего бизнеса каждый день.Вот так знания о том, как восстановить и поддерживать энергию, и понимание, как это связано с управленческими решениями, создает инструмент влияния на результаты.
Расширяйте свое «облако компетенций» вместе с экспертами Siberian Wellness.